Rinnovato il contratto integrativo del settore idrogeologico-forestale dell’Umbria. Afor e Cooperative ma non solo, con 1500 lavoratori in tutta l’Umbria. Interessati 1500 lavoratori dei quali oltre 460 nell’Afor. A firmare alla sala d’onore di Palazzo Donini il documento di 15 pagine, per poi illustrarne i contenuti, sono stati l’assessore alle politiche agricole della Regione Umbria, Simona Meloni, e le delegazioni sindacali che hanno portato avanti la trattativa: per la Flai Cgil Umbria, il segretario generale Luca Turcheria e la segretaria regionale Silvia Pansolini; per la Fai Cisl Umbria, il segretario generale Simone Dezi e il segretario regionale del comparto forestazione Lando Morcellini; per la Uila Uil Umbria, il segretario generale Daniele Marcaccioli e il segretario regionale Mirko Ghiandoni.
Così Dezi: “I lavoratori del settore idraulico-forestali sono angeli ambientali perché con il loro lavoro ci evitano catastrofi in un territorio difficile. Inoltre svolgono un lavoro forte anche sul fronte della tutela boschiva. Grazie alla Regione per aver collaborato al raggiungimento di questo traguardo: è stato un confronto lungo e franco ma siamo riusciti a trovare un accordo che coinvolge tutti i lavoratori del settore. Questo è un primo passaggio, torneremo ad occuparcene ancora nel 2026”.
Luca Turcheria, segretario generale Flai Cgil aggiunge: “Aspettando il contratto nazionale, qui in Umbria diamo un segnale importante a tutto il comparto: franchigia, sicurezza e salari. Noi cerchiamo di dare una risposta, grazie alla contrattazione. Non potevamo non farlo qui in Umbria, perché abbiamo il patrimonio boschivo più esteso che si sta anche ampliando, a scapito delle aree urbane”. Mirko Ghiandoni, segretario regionale Uila Uil: “Questo è il Cirl più ambizioso mai raggiunto in Umbria: non è una spesa bensì un investimento, perché miglioriamo le condizioni lavorative dei lavoratori, la competitività e l’attrattività del comparto. Questo era il primo scopo vero del contratto, che poi tiene conto anche di tutti gli altri aspetti, dalla tutela boschiva, al turismo a quant’altro. La speranza è che possa essere da stimolo per riportare nuovi lavoratori in questo comparto, anche specializzati, perché il settore è fondamentale per l’economia regionale. Possiamo quindi dire che questo è un punto di partenza, ma che ora ha basi solide: la sinergia e la contrattazione hanno funzionato”
Presente per la Regione l’assessore all’agricoltura Simona Meloni: “Non volevamo lasciare indietro nessuno, ma anche allo stesso tempo premiare i lavoratori di un settore chiave per la nostra regione, con alto rischio idrogeologico. Lavoreremo anche sulla franchigia, abbiamo cominciato abbassandola e recuperandola, ma l’obiettivo è arrivare nel 2027 a diventare una regione a franchigia zero. Un altro obiettivo è quello di riportare i giovani a lavorare in questo settore, di cui l’Umbria si deve vantare anche con le altre regioni”.
