La Sitem ha deciso di ritirare i provvedimenti di licenziamento, aprendo invece al confronto sull’utilizzo degli ammortizzatori sociali. Una svolta importante, comunicata al termine di una trattativa che ha visto coinvolti azienda, organizzazioni sindacali e istituzioni regionali. La notizia arriva in un momento critico per il settore produttivo umbro, offrendo un segnale positivo verso la tutela dei livelli occupazionali.

A esprimere piena soddisfazione è Francesco De Rebotti, assessore regionale allo Sviluppo economico, che ha definito la decisione aziendale come “una scelta di responsabilità”, capace di creare le condizioni per una gestione equa della crisi e per difendere la dignità delle lavoratrici e dei lavoratori coinvolti. Secondo De Rebotti, la collaborazione tra impresa, sindacati e istituzioni rappresenta il metodo più efficace per affrontare le difficoltà aziendali con equilibrio e visione di lungo periodo.

Il ritiro dei licenziamenti segna l’avvio di un percorso condiviso, orientato non solo alla gestione dell’attuale fase di transizione, ma anche alla costruzione di strategie sostenibili per il futuro produttivo dell’azienda. Un ruolo decisivo, in questa trattativa, è stato svolto dalle organizzazioni sindacali, che si sono impegnate con determinazione per arrivare a una soluzione alternativa agli esuberi, guadagnando il plauso dell’assessore regionale.

De Rebotti ha infatti riconosciuto il contributo decisivo dei sindacati nel mantenere il confronto attivo, valorizzando il dialogo e favorendo la costruzione di una soluzione che tenesse conto sia delle esigenze aziendali che dei diritti dei dipendenti. Una dinamica che, secondo l’assessore, dovrebbe rappresentare un modello per le relazioni industriali, soprattutto nei contesti di crisi.

In questa fase di fragilità per molte imprese del territorio, la Regione Umbria ribadisce l’importanza di adottare una logica di collaborazione tra tutti gli attori coinvolti, capace di garantire coesione sociale e prospettive di sviluppo. De Rebotti ha infine ricordato che solo attraverso il dialogo e la condivisione sarà possibile difendere l’occupazione e il tessuto produttivo umbro, evitando contraccolpi che potrebbero aggravare ulteriormente la situazione economica locale.

L’adozione di strumenti come gli ammortizzatori sociali rappresenta, in questo contesto, una soluzione ponte utile a gestire la crisi senza strappi sociali, permettendo all’azienda di valutare possibili scenari di rilancio. La Regione, dal canto suo, continuerà a monitorare il percorso di confronto e a offrire supporto istituzionale, affinché la vertenza possa tradursi in un’opportunità di riorganizzazione positiva e non in un epilogo negativo per lavoratori e territorio.