Le recenti assegnazioni di personale non costituiscono un vero piano di rinforzo per la provincia di Perugia, secondo il segretario provinciale del Sap, che esprime preoccupazioni per l’impatto sulla sicurezza pubblica.

Le diciotto nuove assegnazioni alle divisioni e ai commissariati della provincia di Perugia non rappresentano un piano di rinforzo adeguato. Questo è essenzialmente il messaggio che il segretario provinciale del Sap (Sindacato Autonomo di Polizia) ha portato il 27 giugno scorso al questore di Perugia, Fausto Lamparelli. Ha inoltre sottolineato che, «pur senza fare inutili allarmismi, l’impoverimento del personale di pubblica sicurezza produrrà una contrazione dell’attività della Polizia di Stato», con conseguenze negative non solo per il personale rimasto, ma anche per l’intera comunità in termini di servizi, prevenzione e repressione dei reati.

Il segretario del Sap, Franco Giansiracusa, ha espresso “profondo disappunto” per il fatto che il  “nuovo piano potenziamento licenziato dal ministero dell’Interno per la provincia di Perugia, al netto dei pensionamenti, ha previsto dal primo luglio l’assegnazione di cinque nuove unità, che si sommano alle 13 già arrivate nel marzo scorso. Questo, secondo Giansiracusa, non basta a compensare l’uscita di personale dovuta ai pensionamenti”

In più, il sindacalista del Sap segnala che “tra questi poliziotti nessuno sarà di nuova nomina, modalità che di solito viene utilizzata per “svecchiare” le questure che hanno a proprio carico un’età media superioe ai 47 anni e Perugia rientra tra queste”